Xã Lạc Phượng

Chiều ngày 14/1/2026, UBND xã Lạc Phượng tổ chức kiểm điểm, đánh giá kết quả công tác cải cách hành chính năm 2025 và tháng 01 năm 2026 nhằm đánh giá, phát hiện kịp thời những vướng mắc trong quá trình thực hiện công tác cải cách hành chính và xác định các giải pháp khắc phục, cải tiến công tác trong thời gian tiếp theo. Đồng chí Vũ Duy Sỹ, Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND xã chủ trì cuộc họp, tham dự có đồng chí Đỗ Văn Thắng, Phó Chủ tịch UBND xã, thủ trưởng các phòng chuyên môn, đơn vị và cán bộ công chức phụ trách công tác cải cách hành chính tại các phòng, trung tâm thuộc UBND xã. 

Theo Quyết định số 5304/QĐ-UBND ngày 29/12/2026 của Ủy ban nhân dân thành phố Hải Phòng về việc phê duyệt và công bố Chỉ số cải cách hành chính và Chỉ số hài lòng đối với sự phục vụ hành chính năm 2025 của các sở, ban, ngành, Ủy ban nhân dân xã, phường, đặc khu; kết quả đánh giá phân loại mức độ thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính của người đứng đầu các sở, ban, ngành, Ủy ban nhân dân xã, phường, đặc khu năm 2025, Ủy ban nhân dân xã Lạc Phượng xếp thứ 25/69 đơn vị xã, đặc khu, được đánh giá là hoàn thành tốt nhiệm vụ. Kết quả sự đo lường sự hài lòng đối với sự phục vụ hành chính năm 2025 xã Lạc Phượng xếp thứ 30/69 xã. 

Tại cuộc họp, lãnh đạo và chuyên viên các phòng, đơn vị đã nêu cụ thể một số tồn tại, hạn chế trong công tác cải cách hành chính thời gian qua, chỉ rõ nguyên nhân của những tồn tại và giải pháp cụ thể, hiệu quả khắc phục trong thời gian tới.

Đồng chí Chủ tịch UBND xã ghi nhận sự cố gắng, nỗ lực khắc phục khó khăn của các đồng chí lãnh đạo, công chức chuyên môn các phòng, đơn vị trong giai đoạn đầu vận hành chính quyền địa phương hai cấp và trong bối cảnh thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính. Bên cạnh đó, đồng chí cũng chỉ ra những nguyên nhân dẫn đến tồn tại, như sự phối hợp trong giải quyết công việc giữa các bộ phận, công chức còn thiếu chặt chẽ; chưa kịp thời phản ánh, kiến nghị với cơ quan có thẩm quyền về vướng mắc, khó khăn trong thực hiện thủ tục hành chính, sự phối hợp giữa các bộ phận, nhận thức về vai trò công tác CCHC. 

Đồng thời, người đứng đầu chính quyền xã Lạc Phượng yêu cầu các đồng chí lãnh đạo các phòng, trung tâm quán triệt nội dung cuộc họp rút kinh nghiệm công tác CCHC đến từng cán bộ công chức chuyên môn; từng phòng, đơn vị tổ chức họp kiểm điểm các nội dung hạn chế của công tác CCHC năm 2025. Từng cán bộ công chức nâng cao ý thức trách nhiệm trong thực thi công vụ, đây là cơ sở để UBND xã xem xét đánh giá mức độ thi đua cuối năm đối với cán bộ công chức. 

Giao Trung tâm Phục vụ hành chính công xã có báo cáo hàng ngày về công việc tiếp nhận, giải quyết hồ sơ thủ tục hành chính. Rà soát các quy trình giải quyết công việc ở từng bộ phận, các bộ phận chuyên môn tham mưu các giải pháp khắc phục đối với những nội dung, nhiệm vụ CCHC mà cơ quan đơn vị thực hiện chưa đảm bảo theo quy định. Tiếp tục đề xuất các sáng kiến cải cách hành chính có tính đột phá để áp dụng và triển khai nhân rộng nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả phục vụ người dân, tổ chức; gắn kết quả thực hiện công tác CCHC với thi đua, khen thưởng.

Các nhiệm vụ, giải pháp cần được triển khai thực hiện đồng bộ, quyết liệt ngay từ đầu năm, tiếp tục khắc phục khó khăn, đoàn kết, quyết tâm triển khai thực hiện tốt Kế hoạch cải cách hành chính năm 2026, phấn đấu nâng thứ hạng chỉ số cải cách hành chính, chỉ số hài lòng năm 2026 xã Lạc Phượng cao hơn năm 2025.